[article]
Titre : |
Démarches QVT: Des expériences, et après ? Dossier |
Type de document : |
texte imprimé |
Auteurs : |
Lisette GRIES, Auteur |
Année de publication : |
2019 |
Article en page(s) : |
pp. 20-25 |
Langues : |
Français (fre) |
Catégories : |
BDSP402 Condition travail / Organisation travail IFSI Qualité de vie au travail / Souffrance du soignant
|
Index. décimale : |
4-8 Qualité des soins -EPP |
Résumé : |
"La qualité de vie au travail des soignants est promue pour faire évoluer le mode de fonctionnement de l’hôpital. Des initiatives locales prouvent l’intérêt de ces démarches, dans des contextes où le dialogue social n’est pas totalement dégradé.... Que mettre derrière le terme « qualité de vie au travail » (QVT)?...Dans le secteur hospitalier, cette démarche est parfois accueillie avec circonspection, voire froideur, lorsque les salariés réclament des moyens humains et financiers pour pouvoir effectuer correctement leur travail...Pour autant, plusieurs études mettent en avant un lien entre QVT des soignants et qualité des soins. « Quand on demande aux soignants ce qu’est pour eux une « bonne journée » passée au travail, ils mentionnent majoritairement le fait d’avoir pu s’occuper correctement de leurs patients », souligne Maroussia Krawec, chargée de mission à l’Aract Île-de-France. Les démarches QVT s’inscrivent donc aussi dans une perspective de performance de l’institution..." (Extraits) Le dossier comporte également un entretien avec le professeur Ph. Colombat président de l'Observatoire national de la qualité de vie au travail des professionnels de santé et du médico-social. Ainsi qu'un article sur "La QVT joue collectif" qui présente plusieurs initiatives axées sur la cohésion d'équipe, le développement de collectifs de travail... |
in INFIRMIERE MAGAZINE (L') > N° 407 (Septembre 2019) . - pp. 20-25
[article] Démarches QVT: Des expériences, et après ? Dossier [texte imprimé] / Lisette GRIES, Auteur . - 2019 . - pp. 20-25. Langues : Français ( fre) in INFIRMIERE MAGAZINE (L') > N° 407 (Septembre 2019) . - pp. 20-25
Catégories : |
BDSP402 Condition travail / Organisation travail IFSI Qualité de vie au travail / Souffrance du soignant
|
Index. décimale : |
4-8 Qualité des soins -EPP |
Résumé : |
"La qualité de vie au travail des soignants est promue pour faire évoluer le mode de fonctionnement de l’hôpital. Des initiatives locales prouvent l’intérêt de ces démarches, dans des contextes où le dialogue social n’est pas totalement dégradé.... Que mettre derrière le terme « qualité de vie au travail » (QVT)?...Dans le secteur hospitalier, cette démarche est parfois accueillie avec circonspection, voire froideur, lorsque les salariés réclament des moyens humains et financiers pour pouvoir effectuer correctement leur travail...Pour autant, plusieurs études mettent en avant un lien entre QVT des soignants et qualité des soins. « Quand on demande aux soignants ce qu’est pour eux une « bonne journée » passée au travail, ils mentionnent majoritairement le fait d’avoir pu s’occuper correctement de leurs patients », souligne Maroussia Krawec, chargée de mission à l’Aract Île-de-France. Les démarches QVT s’inscrivent donc aussi dans une perspective de performance de l’institution..." (Extraits) Le dossier comporte également un entretien avec le professeur Ph. Colombat président de l'Observatoire national de la qualité de vie au travail des professionnels de santé et du médico-social. Ainsi qu'un article sur "La QVT joue collectif" qui présente plusieurs initiatives axées sur la cohésion d'équipe, le développement de collectifs de travail... |
|