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BDSP402 / Economie travail / Activité professionnelle / PCS / Cadre & profession supérieure
Cadre & profession supérieure |
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L'Enseignement supérieur des soins infirmiers: Principes d'administration dans leur application aux programmes d'études supérieures des soins infirmiers / Yvonne SCHROEDER / Conseil International des Infirmières - CII (Londres) (1959)
Titre : L'Enseignement supérieur des soins infirmiers: Principes d'administration dans leur application aux programmes d'études supérieures des soins infirmiers Type de document : texte imprimé Auteurs : Yvonne SCHROEDER, Auteur ; FONDATION INTERNATIONALE FLORENCE NIGHTINGALE, Auteur Editeur : Conseil International des Infirmières - CII (Londres) Année de publication : 1959 Importance : 83 pages Format : 28 cm Langues : Français (fre) Catégories : BDSP402
Cadre & profession supérieure / Coordination#3-2001./ Formation professionnelle / Infirmier / Planification / Projet pédagogiqueIndex. décimale : 6-1-C Pédagogie - Formation Résumé : Ce rapport s'appuie sur un questionnaire auprès de 98 institutions. Le volume II contient les réponses et témoignages L'Enseignement supérieur des soins infirmiers: Principes d'administration dans leur application aux programmes d'études supérieures des soins infirmiers [texte imprimé] / Yvonne SCHROEDER, Auteur ; FONDATION INTERNATIONALE FLORENCE NIGHTINGALE, Auteur . - Conseil International des Infirmières - CII (Londres), 1959 . - 83 pages ; 28 cm.
Langues : Français (fre)
Catégories : BDSP402
Cadre & profession supérieure / Coordination#3-2001./ Formation professionnelle / Infirmier / Planification / Projet pédagogiqueIndex. décimale : 6-1-C Pédagogie - Formation Résumé : Ce rapport s'appuie sur un questionnaire auprès de 98 institutions. Le volume II contient les réponses et témoignages Exemplaires (1)
Cote Code-barres Support Statut Localisation Disponibilité ARCHIVES 1127 8455 Livre Archivé - A demander z-Archives Ifsi Disponible La Parité dans le secteur public : des avancées réelles mais lentes, un levier de transformation publique à saisir. Parité dans le monde du travail : volet 2 / HAUT CONSEIL A L’EGALITE ENTRE LES FEMMES ET LES HOMMES (HCE) / HCE (2021)
Titre : La Parité dans le secteur public : des avancées réelles mais lentes, un levier de transformation publique à saisir. Parité dans le monde du travail : volet 2 Type de document : document électronique Auteurs : HAUT CONSEIL A L’EGALITE ENTRE LES FEMMES ET LES HOMMES (HCE), Auteur ; Caroline RESSOT, Rapp. Editeur : HCE Année de publication : 2021 Importance : 178 pages Format : Langues : Français (fre) Catégories : BDSP402
Analyse donnée / Cadre & profession supérieure / Directeur / Donnée statistique / Egalité hommes femmes#4-2006/ Enseignement supérieur / Fonction publique / Fonction publique Etat#3-2001./ Fonction publique hospitalière#3-2001./ Hôpital / Obligation#3-2001./ Organisation hospitalière / Parité#3-2001./ Réglementation / Sanction administrativeIndex. décimale : 1-1-B Sociologie - famille -précarité- violence-maltraitance Résumé : "Ce rapport remis au ministre de la Transformation et de la fonction publiques et au ministre chargée de l’Egalité entre les femmes et les hommes, de la Diversité et de l’Egalité des chances, est consacré aux dispositifs paritaires du secteur public dans ses différentes dimensions : entreprises et établissements publics, postes de direction des fonctions publiques et des universités, et autorités indépendantes. Concernant la fonction publique hospitalière, les taux de parité semblent globalement atteints mais "des disparités importantes apparaissent entre les différentes catégories d’emplois concernés et maintiennent un plafond de verre très marqué et une bipartition et segmentation pas secteurs : les hommes occupent 67 % des places de directions de CHU et 75 % des places de directions d’hôpitaux quand les femmes se retrouvent essentiellement à la tête des établissements sanitaires, sociaux et médico- sociaux (72 %) et directions de soins infirmiers (73 %) en 2018..." En ligne : https://www.haut-conseil-egalite.gouv.fr/IMG/pdf/rapport_parite-secteur-public-v [...] Format de la ressource électronique : La Parité dans le secteur public : des avancées réelles mais lentes, un levier de transformation publique à saisir. Parité dans le monde du travail : volet 2 [document électronique] / HAUT CONSEIL A L’EGALITE ENTRE LES FEMMES ET LES HOMMES (HCE), Auteur ; Caroline RESSOT, Rapp. . - HCE, 2021 . - 178 pages ; PDF.
Langues : Français (fre)
Catégories : BDSP402
Analyse donnée / Cadre & profession supérieure / Directeur / Donnée statistique / Egalité hommes femmes#4-2006/ Enseignement supérieur / Fonction publique / Fonction publique Etat#3-2001./ Fonction publique hospitalière#3-2001./ Hôpital / Obligation#3-2001./ Organisation hospitalière / Parité#3-2001./ Réglementation / Sanction administrativeIndex. décimale : 1-1-B Sociologie - famille -précarité- violence-maltraitance Résumé : "Ce rapport remis au ministre de la Transformation et de la fonction publiques et au ministre chargée de l’Egalité entre les femmes et les hommes, de la Diversité et de l’Egalité des chances, est consacré aux dispositifs paritaires du secteur public dans ses différentes dimensions : entreprises et établissements publics, postes de direction des fonctions publiques et des universités, et autorités indépendantes. Concernant la fonction publique hospitalière, les taux de parité semblent globalement atteints mais "des disparités importantes apparaissent entre les différentes catégories d’emplois concernés et maintiennent un plafond de verre très marqué et une bipartition et segmentation pas secteurs : les hommes occupent 67 % des places de directions de CHU et 75 % des places de directions d’hôpitaux quand les femmes se retrouvent essentiellement à la tête des établissements sanitaires, sociaux et médico- sociaux (72 %) et directions de soins infirmiers (73 %) en 2018..." En ligne : https://www.haut-conseil-egalite.gouv.fr/IMG/pdf/rapport_parite-secteur-public-v [...] Format de la ressource électronique :
Titre : Proximité et management: Dossier Type de document : texte imprimé Auteurs : Carole SYLVESTRE, Coord. ; Anne-Marie LAGADEC, Coord. Année de publication : 2019 Article en page(s) : pp. 13-47 Langues : Français (fre) Catégories : BDSP402
Bien être / Cadre & profession supérieure / Cadre santé#4-2006/ Consentement / Distance / Emotion#4-2006/ Emploi proximité / Encadrement#3-2001./ Equipe soins / Etudiant / Expertise / Gestion ressources humaines / Identité professionnelle#3-2001./ Leader / Management / Management hospitalier#4-2006/ Pédagogie / Performance / Pouvoir#4-2006/ Projet / Proximité#4-2006/ Rôle du professionnel / Savoir / Soins / Territoire de santé#4-2006
IFSI
Qualité de vie au travailIndex. décimale : 3-5 Encadrement des professionnels Résumé : "L’éclatement de l’hôpital en de multiples sites incite à questionner la fonction de cadre de proximité à travers la notion de distance. Il est souvent décrit comme un maillon essentiel entre l’équipe de terrain et la direction. Dans un contexte d’extension de son champ d’intervention, ce rôle de lien est-il encore tenable ?" Le dossier propose plusieurs regards sur la fonction de cadre de santé et sur l'action managériale. Il comporte les articles: Quelle sorte de cadres sont les cadres de santé ? Les différentes approches de la proximité, Devenir manager de proximité, Vers un renouveau managérial du directeur des soins, Le management de proximité et les émotions au travail, Bloc opératoire: le management de proximité en milieu clos, La proximité à l’épreuve du terrain, Le binôme cadre au service du travail de proximité, L’équipe médecin-cadre dans un management de proximité, La relation pédagogique: un véritable espace de rencontre...
in SOINS CADRES > N° 111 (Mai 2019) . - pp. 13-47[article] Proximité et management: Dossier [texte imprimé] / Carole SYLVESTRE, Coord. ; Anne-Marie LAGADEC, Coord. . - 2019 . - pp. 13-47.
Langues : Français (fre)
in SOINS CADRES > N° 111 (Mai 2019) . - pp. 13-47
Catégories : BDSP402
Bien être / Cadre & profession supérieure / Cadre santé#4-2006/ Consentement / Distance / Emotion#4-2006/ Emploi proximité / Encadrement#3-2001./ Equipe soins / Etudiant / Expertise / Gestion ressources humaines / Identité professionnelle#3-2001./ Leader / Management / Management hospitalier#4-2006/ Pédagogie / Performance / Pouvoir#4-2006/ Projet / Proximité#4-2006/ Rôle du professionnel / Savoir / Soins / Territoire de santé#4-2006
IFSI
Qualité de vie au travailIndex. décimale : 3-5 Encadrement des professionnels Résumé : "L’éclatement de l’hôpital en de multiples sites incite à questionner la fonction de cadre de proximité à travers la notion de distance. Il est souvent décrit comme un maillon essentiel entre l’équipe de terrain et la direction. Dans un contexte d’extension de son champ d’intervention, ce rôle de lien est-il encore tenable ?" Le dossier propose plusieurs regards sur la fonction de cadre de santé et sur l'action managériale. Il comporte les articles: Quelle sorte de cadres sont les cadres de santé ? Les différentes approches de la proximité, Devenir manager de proximité, Vers un renouveau managérial du directeur des soins, Le management de proximité et les émotions au travail, Bloc opératoire: le management de proximité en milieu clos, La proximité à l’épreuve du terrain, Le binôme cadre au service du travail de proximité, L’équipe médecin-cadre dans un management de proximité, La relation pédagogique: un véritable espace de rencontre... Exemplaires (1)
Cote Code-barres Support Statut Localisation Disponibilité Revue: SOINS CADRES SOF-111-19 Périodique Empruntable Ifsi Blancarde Disponible
