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BDSP402 / Travail / Histoire professionnelle / Mobilité professionnelle / Mobilité horizontale
Mobilité horizontale |
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Mobilité choisie, lien social et compétences infirmières / Théophile BASTIDE in SOINS CADRES, n° 87 (Août 2013)
Titre : Mobilité choisie, lien social et compétences infirmières Type de document : texte imprimé Auteurs : Théophile BASTIDE, Auteur Année de publication : 2013 Article en page(s) : pp. 44-48 Langues : Français (fre) Catégories : BDSP402
AdaptationEnsemble des phénomènes par lesquels un organisme vivant modifie sa physiologie et/ou son comportement selon les changements physiques, techniques, sociaux ou autres de son milieu, selon ses conditions de vie, son âge, etc./ Compétence / Management / Mobilité horizontale / Mobilité interne#4-2006/ Mobilité professionnelle / Organisation travail / Polyvalence#4-2006/ Qualité / Relation sociale / Ressource humaineIndex. décimale : 1-2-D Organisation sanitaire- hôpital Résumé : "L'instauration de mobilités intersectorielles (services de compensation et de suppléances) apparait comme une stratégie efficace de gestion des effectifs mais pose la question des relations sociales et des compétences infirmières..."
in SOINS CADRES > n° 87 (Août 2013) . - pp. 44-48[article] Mobilité choisie, lien social et compétences infirmières [texte imprimé] / Théophile BASTIDE, Auteur . - 2013 . - pp. 44-48.
Langues : Français (fre)
in SOINS CADRES > n° 87 (Août 2013) . - pp. 44-48
Catégories : BDSP402
AdaptationEnsemble des phénomènes par lesquels un organisme vivant modifie sa physiologie et/ou son comportement selon les changements physiques, techniques, sociaux ou autres de son milieu, selon ses conditions de vie, son âge, etc./ Compétence / Management / Mobilité horizontale / Mobilité interne#4-2006/ Mobilité professionnelle / Organisation travail / Polyvalence#4-2006/ Qualité / Relation sociale / Ressource humaineIndex. décimale : 1-2-D Organisation sanitaire- hôpital Résumé : "L'instauration de mobilités intersectorielles (services de compensation et de suppléances) apparait comme une stratégie efficace de gestion des effectifs mais pose la question des relations sociales et des compétences infirmières..." Réservation
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Cote Code-barres Support Statut Localisation Disponibilité Revue: SOINS CADRES SOF-87-13 Périodique Empruntable Ifsi Blancarde Sorti jusqu'au 23/04/2018
Titre : La Mobilité professionnelle des infirmières hospitalières Type de document : texte imprimé Auteurs : Edith VAN SCHINGEN, Auteur Année de publication : 2015 Article en page(s) : pp. 25-30 Langues : Français (fre) Catégories : BDSP402
Condition travail / Efficience / Management hospitalier#4-2006/ Mobilité horizontale / Mobilité interne#4-2006/ Mobilité professionnelle / Organisation soins / Polyvalence#4-2006/ Remplacement personnelIndex. décimale : 3-3-A Histoire-Identité-Conditions Résumé : "La mobilité professionnelle est une réalité complexe dont la finalité diffère selon l'angle d’approche, elle peut être verticale ou horizontale, thématique ou fonctionnelle, choise ou subie, interne ou externe, géographique ou spatiale... L'article traite essentiellement de la mobilité externe (changements d'employeurs) et interne (réorganisation des services, flexibilité et gestion des ressources humaines)
in SOINS > N° 798 (Septembre 2015) . - pp. 25-30[article] La Mobilité professionnelle des infirmières hospitalières [texte imprimé] / Edith VAN SCHINGEN, Auteur . - 2015 . - pp. 25-30.
Langues : Français (fre)
in SOINS > N° 798 (Septembre 2015) . - pp. 25-30
Catégories : BDSP402
Condition travail / Efficience / Management hospitalier#4-2006/ Mobilité horizontale / Mobilité interne#4-2006/ Mobilité professionnelle / Organisation soins / Polyvalence#4-2006/ Remplacement personnelIndex. décimale : 3-3-A Histoire-Identité-Conditions Résumé : "La mobilité professionnelle est une réalité complexe dont la finalité diffère selon l'angle d’approche, elle peut être verticale ou horizontale, thématique ou fonctionnelle, choise ou subie, interne ou externe, géographique ou spatiale... L'article traite essentiellement de la mobilité externe (changements d'employeurs) et interne (réorganisation des services, flexibilité et gestion des ressources humaines) Exemplaires (1)
Cote Code-barres Support Statut Localisation Disponibilité Revue : SOINS S-798-15 Périodique Empruntable Ifsi Blancarde Disponible
Titre : Les Nouveaux environnements de travail : Dossier Type de document : texte imprimé Auteurs : Anne-Marie LAGADEC, Coord. ; Catherine TIRAND-MARTIN, Coord. Année de publication : 2017 Article en page(s) : pp. S7-S26 Langues : Français (fre) Catégories : BDSP402
Architecture / Bien être / Cadre santé#4-2006/ Condition travail / Culture / Directeur des soins#4-2006/ Environnement / Espace / Institut formation soins infirmiers / Lieu travail / Management hospitalier#4-2006/ Mobilité géographique / Mobilité horizontale / Modernisation#3-2001./ Mutualisation#4-2006/ Organisation travail / Qualité vie / Restructuration / T2A#4-2006/ Technologie / Télétravail
IFSI
Groupement hospitalier de territoire (GHT)Index. décimale : 3-3-A Histoire-Identité-Conditions Résumé : Le dossier explore le changement d'exercice professionnel en matière de lieu (dispersion et territorialisation), télétravail... "Les cadres hospitaliers seront de plus en plus amenés à se déplacer d'un lieu à un autre, en reliant des cultures et des identités diverses, le dedans et le dehors, tout en préservant une proximité nécessaire..." (Extrait)
in SOINS CADRES > N° 101 suppl. (Février 2017) . - pp. S7-S26[article] Les Nouveaux environnements de travail : Dossier [texte imprimé] / Anne-Marie LAGADEC, Coord. ; Catherine TIRAND-MARTIN, Coord. . - 2017 . - pp. S7-S26.
Langues : Français (fre)
in SOINS CADRES > N° 101 suppl. (Février 2017) . - pp. S7-S26
Catégories : BDSP402
Architecture / Bien être / Cadre santé#4-2006/ Condition travail / Culture / Directeur des soins#4-2006/ Environnement / Espace / Institut formation soins infirmiers / Lieu travail / Management hospitalier#4-2006/ Mobilité géographique / Mobilité horizontale / Modernisation#3-2001./ Mutualisation#4-2006/ Organisation travail / Qualité vie / Restructuration / T2A#4-2006/ Technologie / Télétravail
IFSI
Groupement hospitalier de territoire (GHT)Index. décimale : 3-3-A Histoire-Identité-Conditions Résumé : Le dossier explore le changement d'exercice professionnel en matière de lieu (dispersion et territorialisation), télétravail... "Les cadres hospitaliers seront de plus en plus amenés à se déplacer d'un lieu à un autre, en reliant des cultures et des identités diverses, le dedans et le dehors, tout en préservant une proximité nécessaire..." (Extrait) Exemplaires (1)
Cote Code-barres Support Statut Localisation Disponibilité Revue: SOINS CADRES SOF-101s-17 Périodique Empruntable Ifsi Blancarde Disponible
