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La Formation continue: Dossier / Anne-Marie LAGADEC in SOINS CADRES, N° 120 (Juin 2020)
[article]
Titre : La Formation continue: Dossier Type de document : texte imprimé Auteurs : Anne-Marie LAGADEC, Auteur ; Loïc MARTIN, Auteur Année de publication : 2020 Article en page(s) : pp. 8-32 Langues : Français (fre) Catégories : BDSP402
Agent hospitalier / Analyse besoin / Compétence / Evaluation pratique professionnelle#4-2006/ Formation continue / Formation distance#3-2001./ Formation professionnelle / Ingénierie#4-2006/ Libre choixPossibilité offerte, dans le système de santé français, à un malade de s'adresser librement à tout médecin ou à tout établissement de soins de son choix./ Management / Mobilité verticale / Plan de formation / Projet établissement#3-2001./ Ressource humaine
IFSI
Groupement hospitalier de territoire (GHT) / Qualité de vie au travailIndex. décimale : 4-8 Qualité des soins -EPP Résumé : "Ce dossier propose des contributions de directeurs des ressources humaines ou de soins, de responsables de formation, d’organisme de formation et d’enseignants- chercheurs universitaires. Toutes et tous attestent de la complexité de la formation continue dans les établissements de santé....[Il est constaté] un écart entre la volonté affichée par les textes et la réalité d’accès, ou sa compréhension par les professionnels. Ce tour d’horizon souligne également la nécessité de développer deux objectifs : accompagner les professionnels dans ces transformations, soutenir la pluralité et la diversité des offres de formation. Pour que la formation continue reste un levier managérial favorisant la motivation des professionnels et une opportunité de développement des compétences, dans un contexte où les carrières seront de plus en plus longues et diversifiées, il importe de la promouvoir via une volonté politique nationale. .." (Extrait). Plusieurs articles sont proposés: De la liberté de choisir son avenir professionnel/ Le point de vue d’une DRH sur la politique de formation dans un établissement/ Les enjeux du plan du développement des compétences au sein d’un pôle/ La formation continue à l’hôpital/ Une formation spécifique destinée aux agents de service hospitaliers/ Formation continue en milieu hospitalier, tirer parti du microlearning/ ANFH, formation permanente et projet stratégique
in SOINS CADRES > N° 120 (Juin 2020) . - pp. 8-32[article] La Formation continue: Dossier [texte imprimé] / Anne-Marie LAGADEC, Auteur ; Loïc MARTIN, Auteur . - 2020 . - pp. 8-32.
Langues : Français (fre)
in SOINS CADRES > N° 120 (Juin 2020) . - pp. 8-32
Catégories : BDSP402
Agent hospitalier / Analyse besoin / Compétence / Evaluation pratique professionnelle#4-2006/ Formation continue / Formation distance#3-2001./ Formation professionnelle / Ingénierie#4-2006/ Libre choixPossibilité offerte, dans le système de santé français, à un malade de s'adresser librement à tout médecin ou à tout établissement de soins de son choix./ Management / Mobilité verticale / Plan de formation / Projet établissement#3-2001./ Ressource humaine
IFSI
Groupement hospitalier de territoire (GHT) / Qualité de vie au travailIndex. décimale : 4-8 Qualité des soins -EPP Résumé : "Ce dossier propose des contributions de directeurs des ressources humaines ou de soins, de responsables de formation, d’organisme de formation et d’enseignants- chercheurs universitaires. Toutes et tous attestent de la complexité de la formation continue dans les établissements de santé....[Il est constaté] un écart entre la volonté affichée par les textes et la réalité d’accès, ou sa compréhension par les professionnels. Ce tour d’horizon souligne également la nécessité de développer deux objectifs : accompagner les professionnels dans ces transformations, soutenir la pluralité et la diversité des offres de formation. Pour que la formation continue reste un levier managérial favorisant la motivation des professionnels et une opportunité de développement des compétences, dans un contexte où les carrières seront de plus en plus longues et diversifiées, il importe de la promouvoir via une volonté politique nationale. .." (Extrait). Plusieurs articles sont proposés: De la liberté de choisir son avenir professionnel/ Le point de vue d’une DRH sur la politique de formation dans un établissement/ Les enjeux du plan du développement des compétences au sein d’un pôle/ La formation continue à l’hôpital/ Une formation spécifique destinée aux agents de service hospitaliers/ Formation continue en milieu hospitalier, tirer parti du microlearning/ ANFH, formation permanente et projet stratégique Exemplaires (1)
Cote Code-barres Support Statut Localisation Disponibilité Revue: SOINS CADRES SOF-120-20 Périodique Empruntable Ifsi Blancarde Disponible Former et prendre soin / Jean-Noël DEMOL / Paris : L'Harmattan (2014)
Titre : Former et prendre soin Type de document : texte imprimé Auteurs : Jean-Noël DEMOL, Auteur ; Catherine GUILLAUMIN, Auteur Editeur : Paris : L'Harmattan Année de publication : 2014 Importance : 193 pages Format : 22 cm ISBN/ISSN/EAN : 978-2-343-02614-5 Langues : Français (fre) Catégories : BDSP402
Compétence / Education patient#3-2001./ Encadrement#3-2001./ Formateur / Formation / Formation initiale / Formation professionnelle / Histoire professionnelle / Infirmier formateur / Ingénierie#4-2006/ Intégration professionnelle / Posture / Programme enseignement / Reconnaissance professionnelle#4-2006/ Référentiel#4-2006/ Réforme / Travail nocturne
IFSI
Développement professionnel continu / Réflexivité / UE.3.5Encadrement des professionnels de soinsIndex. décimale : 3-3-A Histoire-Identité-Conditions Résumé : 7 auteurs livrent leurs réflexion sur le "prendre soin" du soignant, de l'étudiant, du formateur à travers plusieurs recherches : la transition entre le prendre soin et l'accompagnement en formation, l'accompagnement des nouveaux infirmiers au travail de nuit, l'ingénierie pour l'Education Thérapeutique du Patient (ETP), l'accompagnement dans le cadre du nouveau référentiel de formation en soins infirmiers (2009), la transmission de la culture infirmière en formation, les risques et opportunités de la réforme des études en soins infirmiers, la notion de compétences à l'épreuve de la réalité, la place du sujet dans le cadre du Développement Professionnel Continu (DPC). Accompagnement, professionnalisation, réflexivité sont les notions les plus développées Former et prendre soin [texte imprimé] / Jean-Noël DEMOL, Auteur ; Catherine GUILLAUMIN, Auteur . - Paris : L'Harmattan, 2014 . - 193 pages ; 22 cm.
ISBN : 978-2-343-02614-5
Langues : Français (fre)
Catégories : BDSP402
Compétence / Education patient#3-2001./ Encadrement#3-2001./ Formateur / Formation / Formation initiale / Formation professionnelle / Histoire professionnelle / Infirmier formateur / Ingénierie#4-2006/ Intégration professionnelle / Posture / Programme enseignement / Reconnaissance professionnelle#4-2006/ Référentiel#4-2006/ Réforme / Travail nocturne
IFSI
Développement professionnel continu / Réflexivité / UE.3.5Encadrement des professionnels de soinsIndex. décimale : 3-3-A Histoire-Identité-Conditions Résumé : 7 auteurs livrent leurs réflexion sur le "prendre soin" du soignant, de l'étudiant, du formateur à travers plusieurs recherches : la transition entre le prendre soin et l'accompagnement en formation, l'accompagnement des nouveaux infirmiers au travail de nuit, l'ingénierie pour l'Education Thérapeutique du Patient (ETP), l'accompagnement dans le cadre du nouveau référentiel de formation en soins infirmiers (2009), la transmission de la culture infirmière en formation, les risques et opportunités de la réforme des études en soins infirmiers, la notion de compétences à l'épreuve de la réalité, la place du sujet dans le cadre du Développement Professionnel Continu (DPC). Accompagnement, professionnalisation, réflexivité sont les notions les plus développées Exemplaires (1)
Cote Code-barres Support Statut Localisation Disponibilité 3-3-A 7773 Livre Empruntable Ifsi Blancarde Disponible Master 2, Spécialité: Management des établissements, services et organisations de santé in ACTUALITE ET DOSSIER EN SANTE PUBLIQUE ADSP, N° 88 (Septembre 2014)
[article]
Titre : Master 2, Spécialité: Management des établissements, services et organisations de santé Type de document : texte imprimé Année de publication : 2014 Article en page(s) : pp. 57 Langues : Français (fre) Catégories : BDSP402
Formation continue / Ingénierie#4-2006/ Management hospitalier#4-2006/ Master#4-2006/ Politique santé / Université
IFSI
Organisation sanitaireIndex. décimale : 1-2-C Economie de la santé- aide sociale Résumé : Présentation de la formation de cadres de santé organisée par l'université Paris-Est Mane la Vallée et le pôle formation du CH Sainte-Anne En ligne : http://www.hcsp.fr/explore.cgi/adsp?clef=145 Format de la ressource électronique :
in ACTUALITE ET DOSSIER EN SANTE PUBLIQUE ADSP > N° 88 (Septembre 2014) . - pp. 57[article] Master 2, Spécialité: Management des établissements, services et organisations de santé [texte imprimé] . - 2014 . - pp. 57.
Langues : Français (fre)
in ACTUALITE ET DOSSIER EN SANTE PUBLIQUE ADSP > N° 88 (Septembre 2014) . - pp. 57
Catégories : BDSP402
Formation continue / Ingénierie#4-2006/ Management hospitalier#4-2006/ Master#4-2006/ Politique santé / Université
IFSI
Organisation sanitaireIndex. décimale : 1-2-C Economie de la santé- aide sociale Résumé : Présentation de la formation de cadres de santé organisée par l'université Paris-Est Mane la Vallée et le pôle formation du CH Sainte-Anne En ligne : http://www.hcsp.fr/explore.cgi/adsp?clef=145 Format de la ressource électronique : Exemplaires (1)
Cote Code-barres Support Statut Localisation Disponibilité Revue : ADSP ADSP-88-15 Périodique Empruntable Ifsi Blancarde Disponible