[article]
| Titre : |
Encadrement hors filière, de la méfiance à la reconnaissance |
| Type de document : |
texte imprimé |
| Auteurs : |
Céline MONROSE, Auteur ; Yves SECARDIN, Auteur |
| Année de publication : |
2017 |
| Article en page(s) : |
pp. 41-43 |
| Langues : |
Français (fre) |
| Catégories : |
BDSP402
Cadre santé#4-2006 / Formation cadre santé / Légitimité#3-2001. / Reconnaissance professionnelle#4-2006 / Relation entre pairs#3-2001
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| Index. décimale : |
3-3-B Spécificités-Equipe-Projet-interprofessionnalité |
| Résumé : |
Présentation d'une recherche avec une question de départ: "dans le contexte d’un encadrement hors filière, en quoi l’interaction encadré-encadrant contribue-t-elle à la reconnaissance du cadre ? Cette interrogation s’appuie sur trois hypothèses : le fait d’appartenir à une autre filière engendre de la méfiance de la part de l’équipe encadrée ; le parcours antérieur du cadre contribue à atténuer son appartenance stricte à une filière ; la reconnaissance du cadre repose sur le fait que les deux parties considèrent que l’expertise est du côté des agents." (Extrait) |
in SOINS CADRES > N° 104 (Novembre 2017) . - pp. 41-43
[article] Encadrement hors filière, de la méfiance à la reconnaissance [texte imprimé] / Céline MONROSE, Auteur ; Yves SECARDIN, Auteur . - 2017 . - pp. 41-43. Langues : Français ( fre) in SOINS CADRES > N° 104 (Novembre 2017) . - pp. 41-43
| Catégories : |
BDSP402
Cadre santé#4-2006 / Formation cadre santé / Légitimité#3-2001. / Reconnaissance professionnelle#4-2006 / Relation entre pairs#3-2001
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| Index. décimale : |
3-3-B Spécificités-Equipe-Projet-interprofessionnalité |
| Résumé : |
Présentation d'une recherche avec une question de départ: "dans le contexte d’un encadrement hors filière, en quoi l’interaction encadré-encadrant contribue-t-elle à la reconnaissance du cadre ? Cette interrogation s’appuie sur trois hypothèses : le fait d’appartenir à une autre filière engendre de la méfiance de la part de l’équipe encadrée ; le parcours antérieur du cadre contribue à atténuer son appartenance stricte à une filière ; la reconnaissance du cadre repose sur le fait que les deux parties considèrent que l’expertise est du côté des agents." (Extrait) |
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