[article] | Titre : |
La Bientraitance comme leitmotiv dans les missions quotidiennes : Dossier: Retrouver du sens au travail |
| Type de document : |
texte imprimé |
| Auteurs : |
Marianne BONY, Auteur ; Aimé OKAMBA, Auteur |
| Année de publication : |
2024 |
| Article en page(s) : |
pp. 13-15 |
| Langues : |
Français (fre) |
| Catégories : |
BDSP402
Ethique / Evaluation pratique professionnelle#4-2006 / Fatigue / Maltraitance / Motivation / Pratique professionnelle#4-2006 / Prévention / Travail équipe
IFSI
Bientraitance
|
| Index. décimale : |
3-3-A Histoire-Identité-Conditions |
| Résumé : |
"La bientraitance va bien au-delà d’une prévention de toute maltraitance. Elle nous concerne tous, aides-soignants (AS) comme l’ensemble de l’équipe interdisciplinaire, à titre individuel ou collectif d’autant plus quand on travaille auprès de personnes vulnérables comme les personnes âgées. Souvent, la maltraitance est involontaire : fatigue, stress, manque de connaissances, isolement de l’aidant, situations de fragilité de la personne âgée, routine, manque de personnel (travail en horaires dégradés…), autant de situations qui concernent les professionnels de santé à un moment ou à un autre et dans lesquelles il s’agit de redoubler de vigilance." (RE) |
in SOINS AIDES SOIGNANTES > N° 119 (Juillet-Août 2024) . - pp. 13-15
[article] La Bientraitance comme leitmotiv dans les missions quotidiennes : Dossier: Retrouver du sens au travail [texte imprimé] / Marianne BONY, Auteur ; Aimé OKAMBA, Auteur . - 2024 . - pp. 13-15. Langues : Français ( fre) in SOINS AIDES SOIGNANTES > N° 119 (Juillet-Août 2024) . - pp. 13-15 | Catégories : |
BDSP402
Ethique / Evaluation pratique professionnelle#4-2006 / Fatigue / Maltraitance / Motivation / Pratique professionnelle#4-2006 / Prévention / Travail équipe
IFSI
Bientraitance
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| Index. décimale : |
3-3-A Histoire-Identité-Conditions |
| Résumé : |
"La bientraitance va bien au-delà d’une prévention de toute maltraitance. Elle nous concerne tous, aides-soignants (AS) comme l’ensemble de l’équipe interdisciplinaire, à titre individuel ou collectif d’autant plus quand on travaille auprès de personnes vulnérables comme les personnes âgées. Souvent, la maltraitance est involontaire : fatigue, stress, manque de connaissances, isolement de l’aidant, situations de fragilité de la personne âgée, routine, manque de personnel (travail en horaires dégradés…), autant de situations qui concernent les professionnels de santé à un moment ou à un autre et dans lesquelles il s’agit de redoubler de vigilance." (RE) |
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