10 fiches repères d’accompagnement psychologique - Covid-19 / SOINS AUX PROFESSIONNELS DE SANTE (SPS) / Association Soins aux professionnels de santé (SPS) (2021)  

Public ISBD Titre : 10 fiches repères d’accompagnement psychologique - Covid-19 Type de document : document électronique Auteurs : SOINS AUX PROFESSIONNELS DE SANTE (SPS), Auteur Editeur : Association Soins aux professionnels de santé (SPS) Année de publication : 2021 Langues : Français (fre) Catégories : BDSP402 Ambiance psychologique / Condition travail / Crise / Epuisement professionnel / Facteur risque En épidémiologie, toute variable liée statistiquement à la survenue d'un évènement. / Gestion ressources humaines / Gestion risque #3-2001. / Protection personne / Symptôme psychique / Traumatisme psychologique #4-2006 IFSI Accompagnement psychologique / Burn out / Coronavirus / Qualité de vie au travail Index. décimale : 4-5 Gestion des risques Résumé : "La période anxiogène liée à la gestion de l'épidémie de Covid-19 expose à un risque accru d’épuisement professionnel (ou burn-out), d’insomnie, de conduites addictives ou encore de troubles du comportement (alimentation, repli sur soi, agressivité)… Autant de situations qui nuisent à soi-même et à sa santé, mais qui peuvent aussi compromettre la qualité des soins aux patients. Quels sont les facteurs de risque ? Quels signes peuvent alerter ? Comment anticiper et prévenir ? Qui solliciter pour trouver aide et soutien ? Dix fiches repères d’accompagnement psychologique apportent informations pratiques et recommandations aux professionnels de la santé engagés dans la lutte contre la Covid-19" (RE). Les 10 fiches concernent les soignants: (insomnie, Stress et burn-out, Troubles du comportement, Conduites addictives, Faire face au deuil, Risque suicidaire), 1 fiche pour les étudiants (Affronter la réalité du terrain), 3 pour les cadres (Troubles psychopathologiques et stress post-traumatique, Prévention, gestion et management de la détresse psychologique liée aux situations de stress au travail) En ligne : https://www.asso-sps.fr/fiches-reperes Format de la ressource électronique : HTML 10 fiches repères d’accompagnement psychologique - Covid-19 [document électronique] / SOINS AUX PROFESSIONNELS DE SANTE (SPS), Auteur . - Association Soins aux professionnels de santé (SPS), 2021. Langues : Français (fre) Catégories : BDSP402 Ambiance psychologique / Condition travail / Crise / Epuisement professionnel / Facteur risque En épidémiologie, toute variable liée statistiquement à la survenue d'un évènement. / Gestion ressources humaines / Gestion risque #3-2001. / Protection personne / Symptôme psychique / Traumatisme psychologique #4-2006 IFSI Accompagnement psychologique / Burn out / Coronavirus / Qualité de vie au travail Index. décimale : 4-5 Gestion des risques Résumé : "La période anxiogène liée à la gestion de l'épidémie de Covid-19 expose à un risque accru d’épuisement professionnel (ou burn-out), d’insomnie, de conduites addictives ou encore de troubles du comportement (alimentation, repli sur soi, agressivité)… Autant de situations qui nuisent à soi-même et à sa santé, mais qui peuvent aussi compromettre la qualité des soins aux patients. Quels sont les facteurs de risque ? Quels signes peuvent alerter ? Comment anticiper et prévenir ? Qui solliciter pour trouver aide et soutien ? Dix fiches repères d’accompagnement psychologique apportent informations pratiques et recommandations aux professionnels de la santé engagés dans la lutte contre la Covid-19" (RE). Les 10 fiches concernent les soignants: (insomnie, Stress et burn-out, Troubles du comportement, Conduites addictives, Faire face au deuil, Risque suicidaire), 1 fiche pour les étudiants (Affronter la réalité du terrain), 3 pour les cadres (Troubles psychopathologiques et stress post-traumatique, Prévention, gestion et management de la détresse psychologique liée aux situations de stress au travail) En ligne : https://www.asso-sps.fr/fiches-reperes Format de la ressource électronique : HTML

Absentéisme: Des hôpitaux ligériens posent un diagnostic / Nathalie DA CRUZ in INFIRMIERE MAGAZINE (L'), N° 327 (15 juillet 2013)

Public ISBD [article]  inINFIRMIERE MAGAZINE (L') > N° 327 (15 juillet 2013) . - pp. 17 Titre : Absentéisme: Des hôpitaux ligériens posent un diagnostic Type de document : texte imprimé Auteurs : Nathalie DA CRUZ, Auteur Année de publication : 2013 Article en page(s) : pp. 17 Langues : Français (fre) Catégories : BDSP402 Absentéisme / Condition travail / Enquête / Facteur psychosocial / Gestion ressources humaines / Organisation hospitalière / Pays de Loire / Remplacement personnel Index. décimale : 1-2-D Organisation sanitaire- hôpital Résumé : Une étude fait apparaitre les questions organisationnelles comme facteurs réels d'absentéisme [article] Absentéisme: Des hôpitaux ligériens posent un diagnostic [texte imprimé] / Nathalie DA CRUZ, Auteur . - 2013 . - pp. 17. Langues : Français (fre) in INFIRMIERE MAGAZINE (L') > N° 327 (15 juillet 2013) . - pp. 17 Catégories : BDSP402 Absentéisme / Condition travail / Enquête / Facteur psychosocial / Gestion ressources humaines / Organisation hospitalière / Pays de Loire / Remplacement personnel Index. décimale : 1-2-D Organisation sanitaire- hôpital Résumé : Une étude fait apparaitre les questions organisationnelles comme facteurs réels d'absentéisme

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Revue: INFIRMIERE MAGAZINE	IM-327-13	Périodique	Empruntable	Ifsi Blancarde	Disponible

Absentéisme: Des maux et des remèdes / Aveline MARQUES in INFIRMIERE MAGAZINE (L'), N° 345 (15 mai 2014)

Public ISBD [article]  inINFIRMIERE MAGAZINE (L') > N° 345 (15 mai 2014) . - pp. 13 Titre : Absentéisme: Des maux et des remèdes Type de document : texte imprimé Auteurs : Aveline MARQUES, Auteur Année de publication : 2014 Article en page(s) : pp. 13 Langues : Français (fre) Catégories : BDSP402 Absentéisme / Condition travail / Gestion ressources humaines IFSI UE.3.3 Rôle infirmiere organisation travail Index. décimale : 3-3-A Histoire-Identité-Conditions Résumé : Compte-rendu d'un colloque de l’Association pour le développement des ressources humaines des établissements sanitaires et sociaux (Adrhess) durant lequel plusieurs actions ont été présentées face à l'absentéisme perçu comme indicateur d'alerte [article] Absentéisme: Des maux et des remèdes [texte imprimé] / Aveline MARQUES, Auteur . - 2014 . - pp. 13. Langues : Français (fre) in INFIRMIERE MAGAZINE (L') > N° 345 (15 mai 2014) . - pp. 13 Catégories : BDSP402 Absentéisme / Condition travail / Gestion ressources humaines IFSI UE.3.3 Rôle infirmiere organisation travail Index. décimale : 3-3-A Histoire-Identité-Conditions Résumé : Compte-rendu d'un colloque de l’Association pour le développement des ressources humaines des établissements sanitaires et sociaux (Adrhess) durant lequel plusieurs actions ont été présentées face à l'absentéisme perçu comme indicateur d'alerte

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Revue : INFIRMIERE MAGAZINE	IM-345-14	Périodique	Empruntable	Ifsi Blancarde	Disponible

De l'Absentéisme au présentéisme, le rôle du cadre: Dossier / Christine LEMETAIS in SOINS CADRES, N° 82 (Mai 2012)

Public ISBD [article]  inSOINS CADRES > N° 82 (Mai 2012) . - pp. 11-33 Titre : De l'Absentéisme au présentéisme, le rôle du cadre: Dossier Type de document : texte imprimé Auteurs : Christine LEMETAIS, Année de publication : 2012 Article en page(s) : pp. 11-33 Langues : Français (fre) Catégories : BDSP402 Absentéisme / Arrêt travail / Cadre santé #4-2006 / Condition travail / Continuité soins / Coordination #3-2001. / Epuisement professionnel / Equipe soins / Ergonomie / Etudiant / Facteur psychosocial / Gestion ressources humaines / Institut formation soins infirmiers / Intégration handicapé / Intégration professionnelle / Management / Permanence soins #4-2006. La notion de permanence des soins s'applique à un territoire donné et intègre des facteurs tels que la démographie, la démographie médicale, la nature du tissu hospitalier, etc. Index. décimale : 1-2-D Organisation sanitaire- hôpital Résumé : La lutte contre l'absentéisme passe par un équilibre entre la mobilité du personnel et un sentiment d'appartenance à l'équipe, une amélioration de l'ambiance au travail et des conditions ergonomiques, peut-être la création d'équipes infirmières de compensation et suppléance... Il faut également prévoir le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap... Pour le cadre, cela signifie une gestion des planning rigoureuse...Réforme des études infirmières, impact sur l'absentéisme des étudiants et la gestion des absences [article] De l'Absentéisme au présentéisme, le rôle du cadre: Dossier [texte imprimé] / Christine LEMETAIS,  . - 2012 . - pp. 11-33. Langues : Français (fre) in SOINS CADRES > N° 82 (Mai 2012) . - pp. 11-33 Catégories : BDSP402 Absentéisme / Arrêt travail / Cadre santé #4-2006 / Condition travail / Continuité soins / Coordination #3-2001. / Epuisement professionnel / Equipe soins / Ergonomie / Etudiant / Facteur psychosocial / Gestion ressources humaines / Institut formation soins infirmiers / Intégration handicapé / Intégration professionnelle / Management / Permanence soins #4-2006. La notion de permanence des soins s'applique à un territoire donné et intègre des facteurs tels que la démographie, la démographie médicale, la nature du tissu hospitalier, etc. Index. décimale : 1-2-D Organisation sanitaire- hôpital Résumé : La lutte contre l'absentéisme passe par un équilibre entre la mobilité du personnel et un sentiment d'appartenance à l'équipe, une amélioration de l'ambiance au travail et des conditions ergonomiques, peut-être la création d'équipes infirmières de compensation et suppléance... Il faut également prévoir le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap... Pour le cadre, cela signifie une gestion des planning rigoureuse...Réforme des études infirmières, impact sur l'absentéisme des étudiants et la gestion des absences

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Revue: SOINS CADRES	SOF-82-12	Périodique	Empruntable	Ifsi Blancarde	Disponible

Accompagnement au changement dans les cliniques privées / David COLMONT in SOINS CADRES, N° 77 (Février 2011)

Public ISBD [article]  inSOINS CADRES > N° 77 (Février 2011) . - pp. 49-52 Titre : Accompagnement au changement dans les cliniques privées Type de document : texte imprimé Auteurs : David COLMONT, Auteur Année de publication : 2011 Article en page(s) : pp. 49-52 Langues : Français (fre) Catégories : BDSP402 Cadre santé #4-2006 / Changement #3-2001. / Clinique privée / Communication / Compétence / Gestion ressources humaines / Hôpital privé / Management / Restructuration IFSI UE.1.2 Santé publique, économie de la santé Index. décimale : 1-2-D Organisation sanitaire- hôpital Résumé : Place du cadre dans l'accompagnement des changements institutionnel par la cohésion d'équipe et l'expression des personnels [article] Accompagnement au changement dans les cliniques privées [texte imprimé] / David COLMONT, Auteur . - 2011 . - pp. 49-52. Langues : Français (fre) in SOINS CADRES > N° 77 (Février 2011) . - pp. 49-52 Catégories : BDSP402 Cadre santé #4-2006 / Changement #3-2001. / Clinique privée / Communication / Compétence / Gestion ressources humaines / Hôpital privé / Management / Restructuration IFSI UE.1.2 Santé publique, économie de la santé Index. décimale : 1-2-D Organisation sanitaire- hôpital Résumé : Place du cadre dans l'accompagnement des changements institutionnel par la cohésion d'équipe et l'expression des personnels

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Revue: SOINS CADRES	SOF-77-11	Périodique	Empruntable	Ifsi Blancarde	Disponible

Accompagner les infirmières lors de la mobilité ponctuelle / Estelle SULPICE in SOINS CADRES, N° 92 suppl. (Novembre 2014)

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L'Accueil collectif de la petite enfance, à quel coût ? / Pierre MOISSET in Métiers de la petite enfance, N° 247 (Juillet 2017)

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L'Alcool au travail: quel rôle pour le cadre de proximité ? / Francis PROUTEAU in SOINS CADRES, N° 75 suppl. (Août 2010)

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L'Approche client, une voie humaniste pour les soins / Margot PHANEUF in REVUE DE L'INFIRMIERE, n° 201 (Mai 2014)

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L'Approche systémique: pour manager plus efficacement, un nouvel outil de lecture des organisations / Daniel CREPIN in RECHERCHE EN SOINS INFIRMIERS, N° 91 (Décembre 2007)  

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Articuler les compétences du pôle avec l'apprentissage en alternance / Brigitte PADOVANI in SOINS CADRES, N° 70 suppl. (Mai 2009)

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L'Assertivité, clé d'un management respectueux / Stéphanie DISANT in Métiers de la petite enfance, N° 234 (Juin 2016)

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Attractivité et fidélisation des personnels à l'hôpital : Dossier / Jean-Philippe CHARRAT in SOINS CADRES, N° 74 (Mai 2010)

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L'Attractivité du métier aide-soignant toujours en question / Valérie LEQUIEN in AIDE SOIGNANTE (L'), N° 241 (Novembre 2022)

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Des Bed managers à la rescousses / Françoise VLAEMYNCK in INFIRMIERE MAGAZINE (L'), N° 324 (1e juin 2013)

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Bientraitance et management: Dossier / Patrick JAVEL in SOINS CADRES, N° 83 (Août 2012)

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Burn out: Quand le travail consume / Géraldine LANGLOIS in INFIRMIERE MAGAZINE (L'), N° 318 (1er mars 2013)

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Cadre et/ou clinicien ? Dossier in SANTE MENTALE, N° 153 (Décembre 2010)

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Le Casse-tête des fins de carrière / Marie ALES in INFIRMIERE MAGAZINE (L'), N° 359 (Avril 2015)

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Changer d’emploi, une solution risquée contre la fatigue / Philippe ZAWIEJA in SOINS CADRES, N° 104 (Novembre 2017)

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Le Coaching à l'hôpital: quelle nouvelle donne managériale pour le cadre de santé ? / Pascal BARREAU in SOINS CADRES, N° 66 suppl. (Juin 2008)

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La Collaboration entre cadres: utopie ou réalité ? / Séverine LODE in SOINS CADRES, N° 75 suppl. (Août 2010)

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Comprendre et prévenir le risque suicidaire dans le secteur professionnel de la santé. Livret 1 Comprendre le phénomène / FEDERATION HOSPITALIERE DE FRANCE (FHF) / Paris : Fédération Hospitalière de France (FHF) (2023)  

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Comprendre et prévenir le risque suicidaire dans le secteur professionnel de la santé. Livret 2- Détecter et prévenir les situations à risque / FEDERATION HOSPITALIERE DE FRANCE (FHF) / Paris : Fédération Hospitalière de France (FHF) (2023)  

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Comprendre et prévenir le risque suicidaire dans le secteur professionnel de la santé. Livret 3-Agir et réagir face à une situation de crise / FEDERATION HOSPITALIERE DE FRANCE (FHF) / Paris : Fédération Hospitalière de France (FHF) (2023)  

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